Может, профсоюз, идя на такую большую уступку, исходил из старой истины, что половина яйца лучше, чем пустая скорлупа? Очевидно, руководству текстильного гиганта удалось объяснить людям, что если выполнить требование профсоюза, то вскоре "Кренгольм" вообще перестанет действовать - во всяком случае, в Нарве. Производство перевели бы куда-нибудь на восток, где ту же работу выполняли бы люди, довольствующиеся и гораздо меньшими зарплатами.

В то время, как на предприятии с самым большим числом работников в Нарве идут горячие споры о том, платить людям зарплату в 5000 или 6000 крон, некоторые баллотирующиеся в Рийгикогу рисуют в своих предвыборных рекламах лихие диаграммы, на которых кривая средних зарплат в Нарве за четыре года достигает отметки в 25000 крон. О том, благодаря какому чуду этого достигнут, не говорится.

В действительности необходимо серьезное обсуждение на тему, что же делать в Ида-Вирумаа с такими производствами, одним из краеугольных камней конкурентоспособности которых до сих пор является дешевая рабочая сила? Людей, получающих в Ида-Вирумаа минимальную зарплату или чуть больше, по сути десятки тысяч. Об этом свидетельствует и официальная статистика зарплат, по которой Ида-Вирумаа по уровню средней зарплаты занимает одно из последних мест в Эстонии. Вопрос в том, что же будет с этими людьми и с теми предприятиями, где они сейчас трудятся, в ближайшие годы?

Вторник, 20.2.2007


rus.pohjarannik.ee